HR

Das geht ab

Personaltage HR DSAG

Recap DSAG-Personaltage 2024: Impressionen

New Horizons – Reth!nk HR: Impressionen von den DSAG-Personaltagen

Netzwerk

HR DSAG

Damit der Job bleibt, was er ist: ein Job

Auszeichnung „Familienfreundliches Unternehmen“

Das geht ab

Personaltage HR DSAG

DSAG-Personaltage 2024: Countdown

New Horizons – Reth!nk HR: Ausblick auf die DSAG-Personaltage

Das geht ab

Personaltage HR DSAG

DSAG-Personaltage 2024: Stimmen aus der Praxis

Welche Themen treiben die Teilnehmenden der DSAG-Personaltage 2024 derzeit um?

Das geht ab

Personaltage HR DSAG

Was erwartet die Teilnehmenden bei den DSAG-Personaltagen 2024?

Von SAP- bis Kunden-Insights: Das sind die Stimmen der Mitglieder.

Das geht ab

Personaltage HR DSAG

DSAG-Personaltage 2024: Herausforderungen im HR jetzt angehen!

Impulse von DSAG-Arbeitskreissprecher Personalwesen Christian Gerhard und Andreas Närmann

Das geht ab

Personaltage KI HR Digitalisierung

HR-Zukunftstrends

Worauf sich Personalverantwortliche einstellen sollten 

Das geht ab

Personaltage HR DSAG

DSAG-Personaltage 2024: Thematische Vielfalt

Das erwartet Sie beim Fachkongress vom 04.-05. Juni 2024 in Osnabrück

Netzwerk

Women@dsag HR

„Meine Karriere war kein Home-Run!“

Was man noch tun muss, um Frauen auf ihren beruflichen Entwicklungspfaden nicht zu verlieren.

Aus der Praxis

SAP Concur HR Chemie & Pharma

34.000 Mal Tagesordnung

Evonik setzt aus Zeit-, Kosten- und Flexibilitätsgründen auf die Cloud-Software SAP Concur.

Netzwerk

DSAG HR

Vier Wochen Familienzeit

DSAG zeigt sich als Vorreiter in Sachen Mitarbeitendenförderung und Work-Life-Balance

Das geht ab

Personaltage KI HR DSAG H4S4 SAP HCM SAP SuccessFactors

New Horizons: Reth!nk HR

DSAG-Personaltage 2024